HKBSCL香港商务中心有限公司
我们先审视雇佣来源、工作地点、在港日数、收入安排及支持文件，再准备申报立场。本页集中处理个人报税及个案回复，与一般税务规划策略清楚分开。
按现有记录准备香港个人报税表（BIR60）及相关税务计算。
按事实审视海外工作、税务居民身份、双重课税及离港或抵港申报问题。
持续监控和管理您的税务合规义务。
非标准个案不只是填写报税表；我们会整理支持申报立场所需的事实及证明文件。
按在港日数、值勤与航班记录、航线、雇佣条款及薪酬组成，评估薪俸税申报及可用宽免。
区分受雇、自雇及非居港演出收入，并审视合约、代理安排及收款记录。
分析雇佣来源、香港工作日、外派安排、海外已缴税款及可能适用的双重课税宽免。
处理抵港申报、离港清税、IR56G相关记录及雇员离港时仍未结算的收入。
审视股票期权、RSU、递延花红、董事袍金、约满酬金、遣散及离职款项。
判断收入应按薪俸税或利得税处理，并整理业务收入、可扣开支及会计记录。
协调薪俸税、物业税及利得税申报，并审视个人入息课税是否可能适用。
审视税务居民事实，并在适用时准备居民身份证明书或协定宽免申请的支持文件。
在相关期限内处理估计评税、暂缓缴税申请、漏报收入、税务局查询及调查往来。
大部分于香港产生或得自香港的入息，包括：因担任任何职位、受雇工作或收取退休金；均须课缴薪俸税，但并非所有收入都属于应课税入息。
全面的薪俸税申报服务：
为香港外籍人士提供专业解决方案：
处理非标准申报事项：
我们由事实出发，确认申报立场，并准备清晰BIR60报税或税务局回复所需的文件。
了解居留、受雇或业务安排、收入来源、行程及过往申报。
审视适用税项、收入来源、扣除、宽免及支持文件缺口。
准备个人报税表、税务计算、反对或查询回复，并整理支持文件索引。
跟进申报、反对、暂缓及缴税期限，并处理税务局进一步问题。
解答香港薪俸税、BIR60及跨境个人报税的常见实务问题。
不是。处理须视乎法定条件、在港日数及个人实际情况；提出任何宽免申索前，通常须备有完整航班、值勤及行程记录。
不一定。付款地点并非决定因素，还须分析雇佣来源、实际服务地点、香港工作日及任何双重课税安排。
须视乎收入来自受雇、自雇或非居港演出，并审视合约、代理安排、工作地点及收款流程。
先确认申报、反对、暂缓及缴税期限，再整理收入差异及支持文件。提出反对不会自动暂缓缴税。
相关收入及业务资料可透过BIR60申报流程处理，并须按完整事实审视薪俸税、物业税、利得税及个人入息课税之间的关系。
在处理申报、合规或规划决定前，请先查阅与此服务相关的最新香港政府及监管机构指引。
以下链接有助把目前主题连接至相关公司、税务、银行及合规支援；内容不能取代就实际情况取得的专业意见。
透过以下相关服务及最新资讯，安排下一步公司成立、合规、税务或会计工作。
如需确认申报期限、法定要求或入境规则，请以相关香港官方机构的最新资料为准。